曾几何时，新闻传播专业的学子呈现的模样好似必定注定会踏入媒体领域，可是现如今超过半数的人却更为偏向前往互联网大公司去工作 。

就业方向多元化

对于新闻传播专业的学生来讲，其职业方面的选择，已并非局限于过去那些传统媒体了，在2023年这个时间点，有一项调查显示，占比55.56%的仍在学校上学的学生，倾向于去往抖音、小红书这类平台型企业，这种不同寻常的改变，表达出年轻那一代，对于职业有着全新的认知。

不少毕业生进入了产品经理领域，不少毕业生进入了数据分析等全新领域，该领域不涵盖互联网公司，某招聘平台负责人表明在去年新传专业毕业生中和媒体相关岗位而言约有百分之30完成地脱离了，这种跨界就业趋向在五年前是鲜少见着的。

传统媒体遇冷

纵使就业呈现出多元化的态势，然而还是有44.44%的学生，他们的内心期望是进入新闻媒体机构。那些选择传统媒体的学生，普遍持有这样的看法，也就是专业对口并且工作时间具备弹性，只有这样才更能够实现新闻理想。但是实际的状况是，诸如报纸、电视等传统媒体，它们的招聘规模正在逐年缩减 。

智联招聘给出的数据加以显示，传统媒体的岗位数量的情况，和五年之前去进行比较，是减少了40%，与此同时媒体对于人才的要求显著地得到提高，当下的情形是更多需要懂得新闻采写并且又会数据分析这种类型的复合型人才，如此这般的变化使得诸多准备并不充分的应届生感受到压力。

能力要求升级

企业对新传毕业生要求不再只是单一文字能力 ，而是扩展到综合素质范畴 ，某招聘负责人透露 ，内容创作这类核心能力 ，传播策划这类核心能力 ，仍然相当关键 ，只是已经远远不够用 ，此刻企业越来越看重一专多能的复合型人才 。

对于求职者而言，能够熟练掌握剪映这个工具，能够熟练掌握Canva这个工具，这已经构成最基本的要求，它会显现出更大竞争力，对于那些能够运用AIGC工具来完成传播物料制作的求职者也就显得如此，而且除此之外，基础数据分析能力也逐渐演变成必备技能。

实习经历短板

调查之中被发现，有学生，比例为61.11%，这部分学生在进行求职行为。而他们遭遇没有相关实习经历这样问题，提及这部分学生，相较于其他情况，他们更倾向选择平台型公司或央企或外企。但缺乏实践经历，实实在在成为他们寻找工作路途主要阻碍。

“双非”院校的学生中，有33.33%的人认为学校背景对其就业机会有受限影响，在这些人里，75%的人想要去平台型公司，58.33%的人选择报考公务员或者进入事业单位，其中实习经历不足联合学校背景平常构成了双重压力 。

课程设置滞后

七成以上受访者觉得，新闻传播专业要优化课程设置，他们给出建议，增添营销运营实战课程，增添数据分析技术等实用课程，因传统理论课程，难以满足当前就业市场需求。

某些高校着手开启一种尝试，针对相关方面予以改革，比如说增添AIGC工具应用课程，然而但从整体这个层面去审视，课程更新的速率依旧滞后于行业的发展，这样的一种滞后情形致使大学生在求职之际必须额外耗费时间自行去学习新的技能 。

跨界优势明显

新传专业的跨界优势正在被展现 ，这个专业培养思维能力 ，依靠这种能力学生能够又快又好地掌握不同领域的知识 ，在各类岗位上 ，只要是涉及信息传播 ，或者是沟通协调方面 ，拥有新传背景的毕业生都能找到适合自身发展的切入点 。

这种综合性学科背景的新传教学生，正好契合当前企业对于复合型人才这一需求，无论做品牌营销，还是做用户运营，都能凭借传播学基础性能力，凭借快速学习能力胜任工作，尤其宝贵的是在快速变化就业环境当中的这类适应性。

在求职的这个过程里，你有没有遭遇过那种专业跟岗位对不上的困扰呢，欢迎在评论区去发表你那段经历，要是感觉当下这篇文章对你是有帮助的，那就点赞给予一番支持 ！